13 sinais que sua estratégia está falhando[editar | editar código-fonte]

Você não tem ideia de como estará a empresa em 3 anos.
Você é a única pessoa que conhece ou entende a estratégia da empresa
Existe um plano estratégico, mas nada realmente acontece.
Não há processos para gerenciar e executar a estratégia.
A empresa está engajada em todo tipo de atividade sem foco específico ou claro.
Você somente apaga incêndios, ou sempre está resolvendo problemas operacionais.
Pessoas estão sempre ocupadas com os problemas diários, urgência tem prioridade sobre importância.
Empregados perguntam sobre visão e metas claras que direcionem seus trabalhos.
Trabalhos são executados em silos, com lacunas de comunicação e colaboração.
Regularmente Oportunidades são perdidas e erros são cometidos.
Empregados não estão suficientemente motivados e engajados.
Crescimento e faturamento estão estagnados e as margens de lucro estão pressionadas
Esperança e sorte governam a empresa em detrimento de indicadores.